8月7日，筆者從山西省電力公司了解到，今年以來，該公司先后有17項(xiàng)科技成果獲省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，其中一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)5項(xiàng)、三等獎(jiǎng)11項(xiàng)，獲獎(jiǎng)總數(shù)是去年的2.125倍。
山西電力公司注重科技創(chuàng)新基礎(chǔ)管理，先后修訂了《科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)勵(lì)辦法及實(shí)施細(xì)則》、《專利獎(jiǎng)勵(lì)管理辦法》和《群眾性創(chuàng)新科技項(xiàng)目管理辦法》，堅(jiān)持每年召開一次科技工作會(huì)議，召開多次科技創(chuàng)新項(xiàng)目集中評(píng)審會(huì)議，每月召開科技工作月度例會(huì)，強(qiáng)化項(xiàng)目推進(jìn)和工作落實(shí)。公司科研開發(fā)項(xiàng)目堅(jiān)持�？顚Ｓ�，科技項(xiàng)目從申報(bào)、可研、立項(xiàng)、實(shí)施、驗(yàn)收及評(píng)價(jià)實(shí)現(xiàn)閉環(huán)式、透明化管理;加大專利申請(qǐng)和維持的資金支持力度，2012年預(yù)計(jì)投入超過500萬元支持各單位申請(qǐng)專利和維持授權(quán)專利，是2011年的10倍。鼓勵(lì)全員參與“小創(chuàng)造、小發(fā)明、小改進(jìn)、小成果、小創(chuàng)新”科技創(chuàng)新，使創(chuàng)新成為公司基層人員的一種習(xí)慣；加大對(duì)創(chuàng)新成果、專利的獎(jiǎng)勵(lì)力度，每項(xiàng)成果最高獎(jiǎng)勵(lì)60000元，每項(xiàng)專利獎(jiǎng)最高獎(jiǎng)勵(lì)15000元。同時(shí)將技術(shù)創(chuàng)新、科研攻關(guān)等方面成果，作為晉升職稱、入黨提干、評(píng)先樹優(yōu)的重要依據(jù)，極大地激發(fā)了員工的參與熱情。
在今年獲獎(jiǎng)的17個(gè)科技成果中，該公司自主研發(fā)項(xiàng)目大幅增加，達(dá)到14項(xiàng)；基層創(chuàng)新能力明顯提升，達(dá)到11項(xiàng)，有效推動(dòng)了科技強(qiáng)企和科技自主創(chuàng)新能力建設(shè)，促進(jìn)了企業(yè)和諧快速發(fā)展。
